來(lái)源:昭通新聞網(wǎng)
2019-05-15 17:03◆范偓?
微信本是跟親友暢聊的好工具,慢慢的,各種工作群卻占領(lǐng)了聊天列表,相信多數(shù)人都遇到過(guò)這樣的困擾,在微信的“協(xié)助”下,我們已經(jīng)無(wú)法分清生活和工作。
前段時(shí)間,廣東珠海某區(qū)就正式印發(fā)了相關(guān)“措施”,其中就有規(guī)定:一個(gè)單位只能建一個(gè)微信群,非工作時(shí)間不發(fā)工作信息。包括新華網(wǎng)、新京報(bào)在內(nèi)的主流媒體都對(duì)此進(jìn)行了報(bào)道或轉(zhuǎn)載。這說(shuō)明各家媒體對(duì)這樣的“措施”是肯定的。
工作群的存在確實(shí)減少了工作對(duì)接的時(shí)間成本。另一方面,群多消息就多,每次打開手機(jī),都要先把各個(gè)工作群的消息瀏覽一遍,生怕漏了重要信息,耽誤了工作。大事小事建個(gè)群,上班下班往里發(fā),這種無(wú)規(guī)則的濫用增加了愈來(lái)愈多的隱形加班,讓工作變成了24小時(shí),365天的事,工作群儼然已經(jīng)成為干涉員工生活的一個(gè)“口子”。
2019年被稱為“基層減負(fù)年”,中央重視基層減負(fù),并為此提出了諸多舉措,各地方也對(duì)于基層減負(fù)工作做出了具體安排。上述珠海某區(qū)的做法正是減負(fù)的舉措之一,大方向沒錯(cuò),并且規(guī)則細(xì)化到位,除了減少工作群的數(shù)量,還規(guī)定了工作群的“使用準(zhǔn)則”,用以糾正工作群使用中的“隨便發(fā)”、“重復(fù)發(fā)”、“點(diǎn)贊刷屏”等“壞毛病”。
其實(shí),除了微信以外,也還有其他的互聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用在扮演著這樣的角色。企業(yè)或者單位的信息化建設(shè)不是簡(jiǎn)單的使用這些互聯(lián)網(wǎng)工具,還應(yīng)配套相應(yīng)的規(guī)章制度,規(guī)范的使用才是信息“快而不散”的有效方式。另一方面,微信的功能定位在于信息的傳播,對(duì)于信息的保存卻是不怎么在行,如果將工作信息一股腦兒的丟進(jìn)去,只怕后期很難找回,工作進(jìn)度也就不可能跟進(jìn),如此就將導(dǎo)致具體工作流于形式。
“一個(gè)單位只能建一個(gè)微信群,非工作時(shí)間不發(fā)工作信息”,雖有矯枉之嫌,卻也有嚴(yán)有實(shí),不失為一個(gè)精準(zhǔn)的靶向政策,待到落地實(shí)施,才不致于出現(xiàn)雷聲大雨點(diǎn)小的情況。
刪除過(guò)多的工作群,凈化工作群的聊天內(nèi)容,做到“去偽存真”,是時(shí)候讓工作群回歸它的工作本質(zhì)了。