有比較心理是人之常情，良性的競爭也離不開必要的對比，關(guān)鍵要看比什么、怎么比。對黨員干部來說，若比的是吃穿用度、享樂奢靡，那將通往萬劫不復(fù)的深淵；如果比的是對黨的忠心、為民的真心、干事創(chuàng)業(yè)的事業(yè)心，那么只會為成功注入強大的動力。

新時代需要仰望星空者，更需要勇攀高峰者。一名黨員就是一面旗幟，一名干部就是一個標(biāo)桿。黨員干部要在爭創(chuàng)一流業(yè)績上下功夫，時刻保持扛就扛紅旗、干就干最好、爭就爭第一的勁頭，拿出“文經(jīng)我手無差錯，事交我辦請放心”的工作態(tài)度和能力，挺直腰桿、成為標(biāo)桿，以過硬干部隊伍凝聚群眾向心力。在工作中，黨員干部要有“攀登者”的精神，每一步都要踩穩(wěn)、踩準(zhǔn)，不斷尋求更高、更好、更強，一步一個腳印踏實前進。

找準(zhǔn)“參照物”，同強手比。一方面，要與“初心”比，無論工作還是生活，一味埋頭向前而不總結(jié)反思，容易遭遇“越努力越糟糕”的困境。要及時回頭，看看來時的路有沒有走偏，“初心”是否還在；另一方面，要與“強者”比。要與黨性強、業(yè)務(wù)精的能手比，與盡職奉獻、務(wù)實擔(dān)當(dāng)?shù)南冗M比，比能力、比作風(fēng)、比群眾滿意度，從而比出不足、比出差距。“見賢思齊”落腳點在“齊”上，要將對標(biāo)學(xué)習(xí)結(jié)果落實到行動中，去除孤芳自賞的“傲氣”和安于現(xiàn)狀的“惰氣”，增添干勁、闖勁和鉆勁，在“外比”中將壓力轉(zhuǎn)化為動力，以能力提升克服“本領(lǐng)恐慌”，不斷補短板、強弱項。

“時代是出卷人，我們是答卷人，人民是閱卷人。”事業(yè)是考題，人民滿意的答卷，要求黨員干部要以實干擔(dān)當(dāng)和清正廉潔來書寫。

胡 巧