有這么一群人，他們奮戰(zhàn)酷暑、勇斗寒冬，與日月星辰相伴；他們抓生產(chǎn)、控質(zhì)量，以鋼筋水泥為朋；他們守安全、搶工期，將圖紙儀器作友。

黃陽便是他們中的一員。

黃陽是昭瀘高速公路指揮長，1995年7月參加工作，2008年3月加入中國共產(chǎn)黨。現(xiàn)任昭通市高速公路投資發(fā)展有限責(zé)任公司總工程師，昭通市昭瀘高速公路投資開發(fā)有限公司黨支部書記、董事長，昭通市威彝高速公路投資開發(fā)有限公司董事長。2019年5月,作為昭通市高層次急需緊缺專業(yè)技術(shù)人才，被列入昭通市第三批“鳳凰計(jì)劃”人選。

2017年，黃陽擔(dān)任昭瀘高速公路指揮長，他始終堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，全面貫徹落實(shí)昭通市委、市政府和上級主管部門的戰(zhàn)略部署，緊緊圍繞“人才興企、人才強(qiáng)企”戰(zhàn)略，堅(jiān)持引進(jìn)外才和培養(yǎng)內(nèi)才相結(jié)合，全面培養(yǎng)公司系統(tǒng)專業(yè)技術(shù)人才和管理人才，著力提升干部職工的綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力，為公司穩(wěn)健發(fā)展提供堅(jiān)實(shí)的人才保障和智力支持。

打鐵還需自身硬。多年來，黃陽積極發(fā)揮引才用才育才聚才的紐帶作用，加強(qiáng)同高層次人才的交流與合作，為行業(yè)發(fā)展注入內(nèi)生力量，逐步形成“一名高層次人才，激活一個(gè)團(tuán)隊(duì)，帶動(dòng)一個(gè)行業(yè)發(fā)展壯大”的聚集效應(yīng)，全面提高高速公路建設(shè)者的理論、管理、實(shí)務(wù)能力水平，培育更多的專業(yè)優(yōu)秀人才。通過不懈努力，黃陽在2019年11月，獲評正高級工程師職稱。他還同寧夏公路建設(shè)管理局合作完成“隧道圍巖地質(zhì)隱患三維診斷技術(shù)與隧道施工質(zhì)量精細(xì)化檢測技術(shù)研究”，該研究作為創(chuàng)新性科學(xué)技術(shù)成果，在公路工程中得到充分應(yīng)用。依托昭瀘高速公路項(xiàng)目，他帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)提出多個(gè)研究課題，并得到云南省交通運(yùn)輸廳科技創(chuàng)新及示范項(xiàng)目可行性研究立項(xiàng)批復(fù)。

“發(fā)現(xiàn)問題在一線，解決問題到一線，全心全意為一線”。作為項(xiàng)目總指揮，黃陽始終堅(jiān)持這一原則，充分發(fā)揮率先垂范的作用，對項(xiàng)目建設(shè)工作高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求，經(jīng)常組織班子成員及技術(shù)專家為項(xiàng)目控制性工程、施工難點(diǎn)召開現(xiàn)場辦公會，交流解決施工中遇到的困難和問題，在確保施工安全、質(zhì)量達(dá)標(biāo)的前提下，加快推進(jìn)項(xiàng)目建設(shè)。

各項(xiàng)目開工建設(shè)以來，在昭通市交通運(yùn)輸局和總公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下，黃陽認(rèn)真貫徹昭通市委、市政府的決策部署，緊緊圍繞總公司下達(dá)的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)，在項(xiàng)目工期緊、任務(wù)重、氣候條件惡劣的情況下，帶領(lǐng)昭瀘、鎮(zhèn)赫、威彝高速公路建設(shè)指揮部全體員工，攻堅(jiān)克難，追趕工期，切實(shí)有效地推進(jìn)各項(xiàng)工作。

人才作為第一資源，只有用好用活才能真正發(fā)揮作用。近5年來，黃陽通過科學(xué)配置和整合人才資源，用最恰當(dāng)?shù)娜俗銮‘?dāng)?shù)氖拢Υ蛟炝艘恢А八刭|(zhì)強(qiáng)、業(yè)務(wù)精、能管理、會服務(wù)”的公路建設(shè)管理隊(duì)伍，保證了項(xiàng)目建設(shè)各項(xiàng)工作有序開展。截至目前，項(xiàng)目共有24名專業(yè)技術(shù)員工，占總?cè)藬?shù)的38.7%，其中正高級工程師2人 、高級工程師3人、中級工程師6人、初級工程師13人。同時(shí)，還先后輸出10余人到總公司及其他項(xiàng)目公司任職。

工作近30載，無論在任何崗位，負(fù)責(zé)哪個(gè)項(xiàng)目，黃陽時(shí)刻以一名共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，以身作則。面對榮譽(yù)，他說：“只希望能將自己多年的工作經(jīng)驗(yàn)傳授給年輕一代，為企業(yè)培養(yǎng)更多優(yōu)秀員工，為公司發(fā)展貢獻(xiàn)一己之力。”

記者 李麗娟 文/圖