來源:昭通新聞網(wǎng)
2023-12-04 09:46自主題教育開展以來,水富市太平鎮(zhèn)大力弘揚“四下基層”優(yōu)良傳統(tǒng),多措并舉,助推該鎮(zhèn)黨員干部問需、問計、問效于民,用心用情用力解決好人民群眾急難愁盼問題,確保第二批主題教育取得成效。
依托“城鄉(xiāng)網(wǎng)格運轉”機制,推動宣傳宣講下基層。太平鎮(zhèn)在村民小組、重點企事業(yè)單位等構建140個微網(wǎng)格,積極吸納黨員中心戶、無職黨員、公益性崗位工作人員、退休干部等673名黨員群眾擔任網(wǎng)格員,派出70名機關干部督導網(wǎng)格運轉,實行“紅黃綠”動態(tài)服務管理,每月交辦網(wǎng)格任務清單、宣傳清單,每半月開展督查通報和評估履職,切實推動黨的聲音在基層“落地生根”。自主題教育開展以來,該鎮(zhèn)以網(wǎng)格為框架,全覆蓋、動態(tài)開展了5輪政策理論宣傳宣講,基層黨支部帶頭參與學習宣講100余場次,覆蓋群眾3萬余人次,有效打通了黨的創(chuàng)新理論宣傳“最后一米”。
依托“班子領辦項目”機制,推動調(diào)查研究下基層。太平鎮(zhèn)堅持以項目化方式,對黨政班子成員全面實行“領辦任務”“領創(chuàng)項目”“責任清單”等機制,倒逼領導班子成員履行“一崗雙責”,聚焦自身職責下沉狠抓工作,帶動黨員干部面對面與群眾溝通交流,解決工作問題短板。自主題教育開展以來,太平鎮(zhèn)黨政班子成員共包裝儲備項目30個,聚焦分管職責下沉村組農(nóng)家600余次,18項班子成員“工作亮點”逐一“曬單”。
依托“如家接訪下訪”機制,推動信訪接待下基層。建立健全“領導干部大接訪”機制,通過提前公告、科學計劃、現(xiàn)場登記等方式,推動黨員干部到村組農(nóng)家傾聽民意訴求,自主題教育開展以來,共計下訪接訪群眾108人次、收集登記群眾訴求213件。 今年以來,太平鎮(zhèn)申訴求決類初次信訪事項一次性化解率達100%、重復信訪件數(shù)占比小于10%。
依托“訴求限期辦理”機制,推動現(xiàn)場辦公下基層。自主題教育開展以來,太平鎮(zhèn)聚焦各種渠道收集登記的群眾訴求清單,堅持能現(xiàn)場辦理的現(xiàn)場辦理,不能現(xiàn)場辦理的1周內(nèi)核實、2周內(nèi)辦理、3周內(nèi)辦好,通過主要領導帶頭包案一線解決問題、責任部門落實政策一線銷號問題、聯(lián)席會議定期研判一線解決問題等工作模式,辦結和化解群眾訴求糾紛101件。
通訊員:李曉燕? 文/圖