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充分就業(yè)托起群眾穩(wěn)穩(wěn)的幸福 ——魯?shù)槌幊亟值擂k事處創(chuàng)新舉措促就業(yè)工作側(cè)記

近年來(lái)，魯?shù)榭h硯池街道辦事處將穩(wěn)就業(yè)、保民生、促發(fā)展視為頭等民生工程，通過(guò)成立勞務(wù)公司、用好數(shù)字檔案、組織群團(tuán)帶動(dòng)、優(yōu)化閉環(huán)服務(wù)等一系列創(chuàng)新舉措，全面開展外出務(wù)工“大穩(wěn)崗”、返鄉(xiāng)人員“大監(jiān)測(cè)”、農(nóng)村勞動(dòng)力“大培訓(xùn)”、崗位信息“大推送”、轉(zhuǎn)移就業(yè)“大輸出”等系列活動(dòng)，易地搬遷勞動(dòng)力就業(yè)率得到大幅提升。

截至2024年7月，卯家灣安置區(qū)有易地搬遷勞動(dòng)力21059人，實(shí)現(xiàn)就業(yè)19431人，就業(yè)率達(dá)92.27%，零就業(yè)家庭實(shí)現(xiàn)動(dòng)態(tài)清零。

今年4月，29歲的李澤君在硯池街道辦事處工作人員的幫助下，踏上了前往新疆一家紡織廠務(wù)工的旅程。如今，他每月能獲得約6000元的收入。對(duì)此，他心懷感激。“沒來(lái)新疆之前，我一直在魯?shù)閯?wù)工，但每個(gè)月的收入不足以支撐生活開銷。后來(lái)，得知辦事處正在開展招聘活動(dòng)，我便毫不猶豫地報(bào)了名。之后，辦事處工作人員不僅幫我聯(lián)系了一家企業(yè)，還貼心地為我提供了一系列周到的服務(wù)。”

為建好轉(zhuǎn)移就業(yè)的“蓄水池”，硯池街道辦事處依托村集體經(jīng)濟(jì)組織，成立了魯?shù)榭h易業(yè)勞務(wù)有限公司。該公司精心培育9個(gè)村（社區(qū)）的骨干作為就業(yè)經(jīng)紀(jì)人，并整合村組干部、駐村工作隊(duì)、樓棟長(zhǎng)、公益性崗位人員等力量，全面摸排勞動(dòng)力信息和務(wù)工意愿，建立詳細(xì)的務(wù)工人員信息庫(kù)和企業(yè)用工信息臺(tái)賬，確保就業(yè)服務(wù)的精準(zhǔn)性。勞務(wù)公司還與人社部門及廣東、浙江、江蘇、上海等地的人力資源公司對(duì)接，搭建勞務(wù)合作的“直通橋梁”。通過(guò)企業(yè)點(diǎn)單、勞務(wù)公司接單、勞務(wù)經(jīng)紀(jì)人派單的方式，實(shí)現(xiàn)了崗位的精準(zhǔn)匹配，推動(dòng)了“服務(wù)體系組織化、服務(wù)機(jī)制協(xié)同化、服務(wù)能力專業(yè)化”的全面提升。截至目前，硯池街道辦事處已累計(jì)輸出136人到TCL集團(tuán)、長(zhǎng)虹集團(tuán)、格力集團(tuán)等大型企業(yè)務(wù)工，實(shí)現(xiàn)了高質(zhì)量就業(yè)。

同時(shí)，硯池街道辦事處充分利用“幸福卯家灣”智慧管理平臺(tái)進(jìn)行數(shù)字化建檔，通過(guò)“紅黃綠”標(biāo)簽化識(shí)別機(jī)制，對(duì)就業(yè)家庭進(jìn)行精準(zhǔn)分類幫扶。針對(duì)不同標(biāo)記的家庭，采取不同的幫扶措施，如加強(qiáng)就業(yè)情況監(jiān)測(cè)、建立失業(yè)風(fēng)險(xiǎn)防控體系、開展“一對(duì)一”研判分析等，全力促進(jìn)群眾高質(zhì)量充分就業(yè)。

在組織群團(tuán)帶動(dòng)方面，硯池街道辦事處堅(jiān)持以基層黨組織建設(shè)為引領(lǐng)，以街道黨工委為中心點(diǎn)，輻射帶動(dòng)9個(gè)村（社區(qū)）基層黨組織，并聯(lián)動(dòng)工會(huì)、共青團(tuán)、婦聯(lián)、社工等多個(gè)群團(tuán)組織，構(gòu)建黨建引領(lǐng)、群團(tuán)共建、資源互享的工作格局。在2024年農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)“百日攻堅(jiān)行動(dòng)”中，硯池街道黨工委聯(lián)合工青婦等群團(tuán)組織，面向易地搬遷群眾開展就業(yè)普法宣傳，為2400余名有就業(yè)意愿的群眾答疑解惑，助力易地搬遷勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)駛?cè)搿翱燔嚨馈薄Ｔ趧趧?dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)集中輸出活動(dòng)中，還組織了200余名志愿者為外出務(wù)工人員提供志愿服務(wù)，積極宣傳就業(yè)政策，發(fā)放愛心禮包，以溫馨的服務(wù)溫暖易地搬遷勞動(dòng)力的務(wù)工之路。

36歲的周虎已在浙江務(wù)工多年，家中留有老人和一個(gè)孩子。他感慨地說(shuō)，正是得益于街道辦事處工作人員的悉心照顧，他才能在外安心工作。

據(jù)硯池街道辦事處相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹，為解除外出務(wù)工人員的后顧之憂，硯池街道黨工委充分發(fā)揮基層黨組織作用，以黨建引領(lǐng)“四必到”“五必訪”解民憂活動(dòng)為契機(jī)，常態(tài)化開展對(duì)外出務(wù)工人員家庭留守老人、留守兒童、留守婦女的走訪幫扶工作。截至目前，已累計(jì)走訪1.4萬(wàn)人次，走訪留守家庭6000余人次。此外，還修建了多個(gè)兒童關(guān)愛中心、少年宮活動(dòng)室和戶外文化活動(dòng)場(chǎng)所，持續(xù)深化“團(tuán)干部+社工+志愿者”的服務(wù)模式，以留守兒童為主要對(duì)象開展了豐富多彩的課外活動(dòng)。同時(shí)，村（社區(qū)）干部、樓棟長(zhǎng)還通過(guò)電話、微信、座談會(huì)等方式與外出務(wù)工人員保持密切聯(lián)系，加強(qiáng)思想上的引導(dǎo)和生活上的幫助，當(dāng)好外出務(wù)工人員的“貼心人”。


昭通市融媒體中心記者：李麗娟

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