今年以來(lái)，鹽津縣以擴(kuò)大就業(yè)崗位推送的知曉度和覆蓋面為目標(biāo)，堅(jiān)持綜合分類施策，線上線下同步發(fā)力，打好宣傳“組合拳”，多維度、多方式推送就業(yè)崗位，全力打通崗位推送“最后一公里”，用熱情溫馨的服務(wù)架起用工企業(yè)與勞動(dòng)者之間的橋梁，促進(jìn)勞動(dòng)者高質(zhì)量轉(zhuǎn)移就業(yè)。

線上發(fā)力，激活宣傳“新引擎”

“需不需要電焊工？”“我們要招聘工作人員，怎么和你們聯(lián)系？”“有沒(méi)有鹽津新安硅業(yè)的招聘？”在鹽津人社的抖音帶崗直播間里，評(píng)論區(qū)人氣滿滿、熱鬧非凡，既有求職者的熱切咨詢，也有用工企業(yè)的主動(dòng)詢問(wèn)，帶崗主播耐心細(xì)致地解答每一個(gè)問(wèn)題。

今年以來(lái)，鹽津縣人社局積極利用抖音直播帶崗活動(dòng)，與求職者實(shí)時(shí)互動(dòng)，答疑解惑。同時(shí)，他們還將崗位信息制作成一系列生動(dòng)有趣、極具吸引力的短視頻、圖文等內(nèi)容，在“鹽津人社”抖音號(hào)、微信公眾號(hào)等平臺(tái)定期發(fā)布，并通過(guò)村（社區(qū)）微信群密集轉(zhuǎn)發(fā)，確保就業(yè)崗位信息能夠直達(dá)基層，送到群眾“手中”。此外，縣人社局還與縣融媒體中心合作，充分發(fā)揮“鹽津融媒”的高關(guān)注度優(yōu)勢(shì)，持續(xù)發(fā)布優(yōu)質(zhì)崗位信息，構(gòu)建了全方位、多層次的宣傳矩陣，實(shí)現(xiàn)了“就業(yè)信息一鍵達(dá)”。聯(lián)合縣廣電局，利用宣傳大喇叭定時(shí)播報(bào)崗位信息，確保宣傳無(wú)死角，特別是讓不常用互聯(lián)網(wǎng)的人群也能及時(shí)獲取就業(yè)信息。

在線下宣傳方面，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村（社區(qū)）充分發(fā)揮了實(shí)體宣傳陣地的顯著作用。鹽津在各村（社區(qū)）的宣傳欄上設(shè)置了崗位推送專欄，并定期更新崗位信息，確保就業(yè)資訊能夠直接送到群眾的家門口，讓群眾能夠隨時(shí)掌握最新的崗位動(dòng)態(tài)。同時(shí)，還利用春節(jié)期間走訪入戶、召開(kāi)返鄉(xiāng)座談會(huì)等有利時(shí)機(jī)，與群眾面對(duì)面地宣傳就業(yè)政策、介紹崗位信息，從而確保了宣傳工作的全覆蓋和無(wú)遺漏。

活動(dòng)搭臺(tái)，搭建供需“溝通橋”

為了搭建用工企業(yè)與勞動(dòng)者之間的溝通橋梁，鹽津縣人社局邀請(qǐng)了優(yōu)質(zhì)用工企業(yè)和人力資源服務(wù)企業(yè)，深入開(kāi)展了“春風(fēng)行動(dòng)”“就業(yè)援助月”等公共就業(yè)服務(wù)活動(dòng)，并舉辦了農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)“百日攻堅(jiān)行動(dòng)”專場(chǎng)招聘活動(dòng)。今年以來(lái)，已舉辦專場(chǎng)招聘會(huì)12場(chǎng)次，發(fā)放宣傳資料3300余份，發(fā)布推送崗位信息30期，累計(jì)推送就業(yè)崗位1.6萬(wàn)個(gè)；組織召開(kāi)返鄉(xiāng)座談會(huì)13場(chǎng)，吸引280余人參加。這些活動(dòng)不僅為求職者提供了豐富的就業(yè)選擇，也為企業(yè)解決了用工需求，實(shí)現(xiàn)了供需雙方的高效對(duì)接。

鹽津縣通過(guò)線上線下相結(jié)合的方式，多措并舉打通了崗位推送的“最后一公里”，以實(shí)際行動(dòng)踐行“便民利民、服務(wù)民生”的宗旨，為勞動(dòng)者和企業(yè)搭建起了一座堅(jiān)實(shí)的“溝通橋”，為鄉(xiāng)村振興和縣域經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展注入了新動(dòng)能。

通訊員：胡友洪? 劉川源? 文/圖

一審：郭倩

一校：胡友洪

二審：聶學(xué)虎

二校：崔鵬

三審：陳允琪

三校：周燕

終審：馬燕

監(jiān)制：羅旭

總監(jiān)制：武治國(guó)