走進(jìn)彝良縣洛澤河鎮(zhèn)“云中苗寨”，建民宿、開咖啡廳、舉辦民俗活動、直播賣農(nóng)產(chǎn)品……每個環(huán)節(jié)都能看到鄉(xiāng)村CEO柏令忙碌的身影。“鄉(xiāng)村CEO不僅要具備豐富的管理經(jīng)驗(yàn)和市場資源，還要具備能盤活鄉(xiāng)村資源的能力，進(jìn)行市場化運(yùn)作。”柏令說，“云中苗寨”自2022年7月開園以來，累計(jì)接待游客25萬余人次，實(shí)現(xiàn)營業(yè)收入350余萬元。

在昭通，像柏令一樣的鄉(xiāng)村CEO還有不少。近年來，昭通將選拔培養(yǎng)鄉(xiāng)村CEO作為鄉(xiāng)村人才振興工作的一項(xiàng)重要舉措，培養(yǎng)了一批愛農(nóng)村、懂農(nóng)業(yè)、會管理、善經(jīng)營的鄉(xiāng)村運(yùn)營人才，為昭通鄉(xiāng)村振興注入了強(qiáng)勁的內(nèi)生動力。

校地企攜手培養(yǎng)鄉(xiāng)村運(yùn)營人才

深秋時節(jié)，伴著明媚的暖陽，穿過七彩隧道，昭陽區(qū)蘇家院鎮(zhèn)“七彩壩塘”農(nóng)田里綠浪翻滾，干凈的道路兩旁，各具特色的餐館開門迎客。此外，近年來昭通打造的“云中樂谷”“果韻高灘”等“千萬工程”示范村，都呈現(xiàn)出“村在景中、景在村中”的美妙意境。

然而，發(fā)展的瓶頸也曾一度困擾著這些鄉(xiāng)村，建設(shè)過度依賴財(cái)政投入，專業(yè)運(yùn)營人才匱乏，如何將鄉(xiāng)村建設(shè)與經(jīng)營結(jié)合起來，讓美麗鄉(xiāng)村的業(yè)態(tài)能持續(xù)產(chǎn)生經(jīng)濟(jì)效益？

2023年5月，昭通市委組織部、昭通學(xué)院、中國農(nóng)大、騰訊公司四方簽訂了共建鄉(xiāng)村CEO學(xué)院框架協(xié)議，聘任中國農(nóng)大教授李小云為院長、騰訊公司可持續(xù)社會價值事業(yè)部副總裁肖黎明為合作院長，在昭通學(xué)院成立“鄉(xiāng)村CEO學(xué)院”。

“鄉(xiāng)村CEO學(xué)院”聚焦鄉(xiāng)村經(jīng)營型人才培育重點(diǎn)，選取昭通乃至全國鄉(xiāng)村振興重點(diǎn)幫扶縣的鄉(xiāng)村創(chuàng)業(yè)致富帶頭人、返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)人員、合作社中的青年管理人才及本土高校畢業(yè)生等為培養(yǎng)對象，通過理論課程學(xué)習(xí)、實(shí)踐考察、在崗實(shí)訓(xùn)等環(huán)節(jié)，開展為期1年的培訓(xùn)培養(yǎng)，為鄉(xiāng)村培養(yǎng)了解國家政策、掌握本土知識、明白市場需求，能夠有效管理農(nóng)村資產(chǎn)和產(chǎn)業(yè)的鄉(xiāng)村運(yùn)營人才。

學(xué)員結(jié)業(yè)后，推薦優(yōu)秀學(xué)員申請騰訊公司為期12個月的創(chuàng)業(yè)基金，支持學(xué)員在派出地或相關(guān)村莊進(jìn)行創(chuàng)業(yè)。截至目前，昭通已有23名人員完成鄉(xiāng)村CEO培訓(xùn)。

懂鄉(xiāng)村會運(yùn)營，讓風(fēng)景變“錢”景

如何借助鄉(xiāng)村特色推動鄉(xiāng)村業(yè)態(tài)產(chǎn)生經(jīng)濟(jì)效益？這是水富市云富街道高灘村鄉(xiāng)村CEO郭振超一直在思考的問題。針對高灘村交通區(qū)位優(yōu)越、農(nóng)產(chǎn)品豐富的特點(diǎn)，郭振超通過充分調(diào)研，以“城市田園 果韻高灘”為主題，打造高灘村農(nóng)特產(chǎn)品品牌，豐富園區(qū)經(jīng)營業(yè)態(tài)，以此吸引游客。2022年至今，高灘村通過“城市田園”鄉(xiāng)村振興示范點(diǎn)建設(shè)帶動發(fā)展種植養(yǎng)殖大戶12戶，創(chuàng)造就業(yè)崗位318個，帶動戶均增收2.56萬元，農(nóng)戶通過就地就近就業(yè)增收300多萬元。

從寧靜的村落到游客絡(luò)繹不絕的“網(wǎng)紅”鄉(xiāng)村，高灘村的華麗轉(zhuǎn)身是昭通市鄉(xiāng)村CEO助力鄉(xiāng)村振興的一個縮影。2021年以來，昭通市在全市選取了43個村打造“千萬工程”示范村，招募并培養(yǎng)了23名鄉(xiāng)村CEO入職“千萬工程”所在村莊，為鄉(xiāng)村新業(yè)態(tài)的落地和發(fā)展、集體經(jīng)濟(jì)的培育與壯大指明方向。在鎮(zhèn)雄縣芒部鎮(zhèn)松林村，鄉(xiāng)村CEO唐衛(wèi)打造了苗醫(yī)館、銀器工作室、刺繡工作室、民族文化體驗(yàn)館等，讓游客沉浸式體驗(yàn)苗家生活；在鹽津縣牛寨鄉(xiāng)萬和村，鄉(xiāng)村CEO楊奇打造了綠美稻田、彩虹步道、文化廣場、村史館等，吸引游客紛至沓來；在魯?shù)榭h“云中樂谷”，鄉(xiāng)村CEO張宇把撂荒地改造為林下燒烤區(qū)、餐廳、太空艙，既有城市現(xiàn)代感，又極具鄉(xiāng)土氣息。

通過盤活鄉(xiāng)村閑置資源，實(shí)現(xiàn)了鄉(xiāng)村生態(tài)資源價值變現(xiàn)，鄉(xiāng)村CEO補(bǔ)上了村民的管理短板，解決了鄉(xiāng)村經(jīng)營難題。一個個小村莊變身為旅游熱門地，促使越來越多的年輕人回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)，咖啡館、民宿、餐飲、手工藝品制作等鄉(xiāng)村新業(yè)態(tài)在各個村莊蓬勃興起。

2022年至2023年，在鄉(xiāng)村CEO的帶動下，昭通市23個村莊營業(yè)收入由505.86萬元增長到937.49萬元，翻開了鄉(xiāng)村振興的新篇章。

通訊員：錢 旺 徐有定